布置作业犯法吗，有5种情况立刻举报！（老师可能被开除）

布置作业犯法吗，答案：布置作业一般是不犯法的 。但有些情况下，布置不合理的作业会犯法，严重可能会导致老师被开除!100ufo研究中心友情提醒：有以下这5种情况（作业太多影响身心健康、作业要求涉及学生隐私、作业内容涉及低俗内容、作业内容有明显的歧视倾向、使用盗版作业资料）立刻向教育局举报！

一、作业太多影响身心健康：

如果需要完成的作业过多，并且导致学生的作息紊乱，会对身心健康产生负面影响。这时候应该向当地教育部门反映。实际上，2021年，教育部曾经发布过一份通知，旨在减轻学生过重的作业负担。有关通知可以点击此处查看。

二、作业要求涉及学生隐私

如果老师布置的作业要求学生提供过于个人化的信息，例如家庭住址、联系电话、社会安全号码等，并且这些信息并非必须提供，则可能涉嫌侵犯学生的隐私权，违反有关个人信息保护的法规。因此，在安排作业时，老师应该尊重学生的隐私权，不要强制要求他们提供不必要的个人信息。

三、作业内容涉及低俗内容

南京某中专发生的事情就是一个例子。在某一年的暑假作业中，出现了大量低俗的内容。这些内容涉及到成人话题，例如调侃“继父”、“岳父”等。举报人王先生发现他儿子的作业中，大量包含“少儿不宜”的内容，特别是“开心一刻”栏目的。这些低俗、不道德的内容不适合年轻人读，未成年人见了这些低俗内容，他们没有判断力，很可能会模仿。比如其中一则笑话，其中包含很多不雅内容。

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四、作业内容有明显的歧视倾向

如果作业或者作业要求有意歧视某些学生或者群体，例如根据学生的种族、性别、宗教信仰等方面，则可能会违反反歧视法规。在布置作业时，老师应该避免歧视行为，不要根据学生的个人特征要求他们完成某些作业。如果出现明显的歧视行为，则可能构成犯罪。

五、使用盗版作业资料

如果发现老师使用的是盗版书籍或者要求学生购买盗版资料，可以进行举报。